赢得基金取决于将概念与正确的资助机会结合起来. St. 凯特大学通过其内部资助项目支持研究和奖学金, 为教师提供种子基金以获得试点奖学金, 编程, 或研究项目,并支持旅行,分享国内外学术成果. 内部补助金最适合短期项目(6个月至一年), 为学生参与研究提供机会的提案被优先考虑. 外部资助包括短期和长期项目选择(平均资助期为2-3年), 并且是规模和范围较大的项目的理想选择. 外部资助程序是竞争性的, 但有大量的公共和私人来源提供资金, 而且,分配的金额可能非常可观.

探索SPREE的内部或外部资金资源, 或者与工作人员会面,寻求资助. mgm集团线路可以帮助您确定最符合您项目兴趣和需求的资助机会.

外部资助及激励计划

鼓励教职员工寻求外部资助,以支持他们的研究和学术, 并认识到开发一个有竞争力的提案所花费的时间和精力, HSSH院长正在通过GHR学术卓越补助金(AEG)实施拨款提交激励计划。.

通过GHR内部资助的教师和工作人员被鼓励寻求外部资助,以扩大或建立他们最初的研究,并有资格获得津贴. 然而, 任何有兴趣申请外部资助以支持与AEG补助金目标一致的研究和奖学金的教职员工 也会考虑提供津贴吗. AEG的目标是“i通过准备能够在新兴健康相关环境中执业的高质量提供者,以专业间协作实践为重点,改善社会健康和福祉, 文化流利, 以及贯穿整个生命周期的生态健康方法” 描述于 AEG概念框架

奖金范围从个人提案提交的500美元到合作提交的750美元不等. 提案获得批准的申请人将获得300元奖金. 

有资格获得外部资助奖励计划, 教师和工作人员必须与SPREE会面,讨论他们的提案发展计划. 教师或工作人员有资格根据该计划每两年获得一笔津贴.